La Federación de Sindicatos
Municipales Bonaerense (FeSiMuBo), que lidera Rubén 'Cholo' García,
formuló una denuncia en el Ministerio de Trabajo de la provincia de
Buenos Aires contra el municipio de Villa Gesell por "acoso laboral" y
"despidos masivos" de trabajadores. Desde la organización que nuclea a
los trabajadores municipales de todo el territorio bonaerense afirman
que "intempestivamente la Municipalidad de Villa Gesell ha despedido a
35 compañeros municipales, dos de ellos integrantes de la Comisión
Directiva del Sindicato de Empleados Municipales de Villa Gesell,
entidad en formación y afiliada a esta organización sindical".
Denuncian además que "entre los
despedidos se encuentra un compañero en uso de licencia por accidente
de trabajo; otro compañero que en tres meses se jubilaba, con licencia
médica después de habérsele realizado una operación de corazón, y que
ahora se queda sin obra social; cese a trabajadores con antigüedades que
exceden los cinco años; cambios de áreas a personal de planta sin
sumarios, y con legajos sin sanciones; se obliga a laborar jornada
completa a compañeras que se encuentran dentro de la jornada reducida
por lactancia; amenazas con reducción de horas o cese de la relación
laboral".
Más adelante, la FeSiMuBo
advierte al Ministerio de Trabajo provincial que "según la información
con que contamos se avecina otros 80 despidos más, todo lo cual amerita
una urgente intervención de ese organismo a fin de que se proceda a la
reincorporación inmediata de los cesanteados, se ordene el cese del
hostigamiento laboral de que son objetos los compañeros, y se restituya a
sus lugares de trabajo a todos los trabajadores trasladados, y se deje
sin efecto cualquier medida de despidos o cesantías masivas".
Por último expresan que "este
requerimiento se efectúa en el marco de la ley 10.149 y con el objeto
evitar que el conflicto generado ingrese en la zona de las medidas de
fuerza que deberemos adoptar en resguardo de los compañeros afectados".
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