BUENOS AIRES: ¿Cuenta regresiva a plan Jefes y Jefas?

BUENOS AIRES, Octubre 06, (PUNTO CERO) El gobierno está “instalado en una etapa post jefes y jefas de hogar” y trabajará en el desarrollo del Seguro de Capacitación y Empleo, y el Plan Familias. Así lo señaló el subsecretario de Políticas de Empleo y Formación Profesional del Ministerio de Trabajo, Daniel Hernández, en el Tercer Encuentro Nacional Pyme, desarrollado en el Hotel Sheraton Libertador de Buenos Aires.
En el Encuentro -organizado por la Fundación Ideapyme-, Hernández dijo que “entre 2003 y este año el número de beneficiarios se redujo en un millón, y hoy hay 1,2 millones de personas percibiendo el beneficio”.
El funcionario adelantó que el Ministerio trabajará en la falta de educación por medio del Plan Familias, y que elevará de 40 a 200 el número de municipios que participan del Seguro de Capacitación de Empleo.
Por otro lado, reiteró el interés del Ministerio por mejorar la calidad de las pasantías y promover la capacitación de los empleados pymes. Según destacó, sólo el 29% de las empresas piensa capacitar a su plantel el año próximo. Se trata de las mismas firmas que lo hicieron este año y que concentran sus acciones en las áreas gerenciales y técnicas”.
A todo esto, el ex ministro de la Producción bonaerense Gustavo Lopetegui aseguró que el país no necesita una reforma tributaria estructural, porque la actual arquitectura impositiva está en línea con la internacional, y que el principal problema del país es la evasión.
Lopetegui, fundador de la cadena de supermercados Eki, explicó que en la Argentina la presión fiscal llega al 30% sobre el PBI. La cifra supera en un 7% a la registrada por los 30 países más ricos en 2000.
“El 92% de lo que recaudan los países más ricos proviene de los impuestos a las Ganancias, Seguridad Social y al consumo (IVA). Nuestra estructura es similar y si queremos parecernos a ellos deberíamos subirlos con excepción del IVA”, afirmó el empresario.
En el mismo panel, Alberto Ibáñez, consultor y ex subsecretario de Comercio Exterior, enumeró los problemas que enfrentan las pymes desde la estructura tributaria, entre ellos, “el cambio permanente de los procedimientos” y la cantidad de facturas. “Deberíamos reducir de 5 a 1 los tipos de factura y los cambios deberían anunciarse con seis meses de anticipación”, finalizó. El gobierno está “instalado en una etapa post jefes y jefas de hogar” y trabajará en el desarrollo del Seguro de Capacitación y Empleo, y el Plan Familias. Así lo señaló el subsecretario de Políticas de Empleo y Formación Profesional del Ministerio de Trabajo, Daniel Hernández, en el Tercer Encuentro Nacional Pyme, desarrollado en el Hotel Sheraton Libertador de Buenos Aires.
En el Encuentro -organizado por la Fundación Ideapyme-, Hernández dijo que “entre 2003 y este año el número de beneficiarios se redujo en un millón, y hoy hay 1,2 millones de personas percibiendo el beneficio”.
El funcionario adelantó que el Ministerio trabajará en la falta de educación por medio del Plan Familias, y que elevará de 40 a 200 el número de municipios que participan del Seguro de Capacitación de Empleo.
Por otro lado, reiteró el interés del Ministerio por mejorar la calidad de las pasantías y promover la capacitación de los empleados pymes. Según destacó, sólo el 29% de las empresas piensa capacitar a su plantel el año próximo. Se trata de las mismas firmas que lo hicieron este año y que concentran sus acciones en las áreas gerenciales y técnicas”.
A todo esto, el ex ministro de la Producción bonaerense Gustavo Lopetegui aseguró que el país no necesita una reforma tributaria estructural, porque la actual arquitectura impositiva está en línea con la internacional, y que el principal problema del país es la evasión.
Lopetegui, fundador de la cadena de supermercados Eki, explicó que en la Argentina la presión fiscal llega al 30% sobre el PBI. La cifra supera en un 7% a la registrada por los 30 países más ricos en 2000.
“El 92% de lo que recaudan los países más ricos proviene de los impuestos a las Ganancias, Seguridad Social y al consumo (IVA). Nuestra estructura es similar y si queremos parecernos a ellos deberíamos subirlos con excepción del IVA”, afirmó el empresario. En el mismo panel, Alberto Ibáñez, consultor y ex subsecretario de Comercio Exterior, enumeró los problemas que enfrentan las pymes desde la estructura tributaria, entre ellos, “el cambio permanente de los procedimientos” y la cantidad de facturas. “Deberíamos reducir de 5 a 1 los tipos de factura y los cambios deberían anunciarse con seis meses de anticipación”, finalizó. (PUNTO CERO).